อั๋นคำผกา เผยวิธีแก้โกงสอบเข้าตร. ต้องลดขนาด ระบบข้าราชการ

Home » อั๋นคำผกา เผยวิธีแก้โกงสอบเข้าตร. ต้องลดขนาด ระบบข้าราชการ


อั๋นคำผกา เผยวิธีแก้โกงสอบเข้าตร. ต้องลดขนาด ระบบข้าราชการ

อั๋นคำผกา เผยวิธีแก้โกงสอบเข้าตำรวจ ชี้ต้องลดขนาดระบบข้าราชการ เป็นรัฐสวัสดิการ ทุกคนได้สิทธิ์รักษาพยาบาลเหมือนกัน จนไม่ต้องแย่งเป็นจนท.รัฐ

วันที่ 13 ธ.ค. 2565 ข่าวจบ คนไม่จบ! วิเคราะห์เจาะลึก ถึงพริกถึงขิง จากมุมมอง “อั๋น ภูวนาทและ แขก คำผกา” กับ 3 วิพากษ์เผ็ดร้อน 3 ประเด็นฮอต คุ้มมั้ย? เงินแสนเงินล้านแลกเป็นนายสิบ ตำรวจฉาวซ้ำโกงสอบ เจ้าของร้านเดือด หนุ่มสาวนักเอาต์ดอร์ อ้างชอบบรรยากาศ ทำไมต้องถาม? ดราม่าเวทีประกวดมิสเตอร์ฯ เจาะประสบการณ์บนเตียง โดยพิธีกรคืออั๋น-ภูวนาท คุนผลิน และคำผกา ลักขณา ปันวิชัย สำหรับเรื่องตำรวจฉาวซ้ำโกงสอบนั้น ต้องปฏิรูประบบข้าราชการ ลดขนาดลง ต้องทำให้การรักษาพยาบาล ระบบเงินเดือน สวัสดิการเหมือนกันทั้งประเทศ คนจะได้ไม่แย่งกันเป็น

อั๋นเผยว่า เรื่องการโกงข้อสอบนั้น คนไทยไม่แพ้ใครในโลก ตนก็เคยลอกข้อสอบเพื่อน ลอกสารพัดรูปแบบ แต่ว่าลอกแล้วยังมีความรู้ติดตัวมา แต่ประเด็นนี้ถือว่าใหญ่โต มันไม่ใช่แค่โกงข้อสอบ แต่มีการจ่ายเงินติดสินบนด้วย และไปเบียดบังคนอื่นด้วย หากเข้าไปได้ ก็ได้สิทธิ์ทั้งถือปืน สถานะทางสังคม สิทธิรักษาพยาบาล ถือว่ามีมูลค่ามาก การเริ่มต้นแบบนี้ก็ผิดแล้ว และไม่รู้ว่าจะมีการสอบครั้งอื่นที่มีการโกงหรือไม่ ซึ่งก็มีการตามจับอยู่ และมีขบวนการโกงสอบเข้าราชการทั่วประเทศ

คำผกาเผยว่าการสอบเข้าราชการในยุคนี้ เราจะไม่รู้เลยหรือว่ามีกระบวนการไม่ชอบมาพากลตลอดเวลา พวกเราก็มีเพื่อนมีญาติ ต้องใช้เส้น เราต่างมีประสบการณ์ใช้เงินเพื่อให้มาซึ่งการเป็นข้าราชการ หรือการเลื่อนตำแหน่ง ต้นสายปลายเหตุของมันคิดถึงปัญหาโครงสร้าง มีคนเรียกร้องว่าไทยมีระบบประกันสุขภาพ 3 ระบบ 1.สวัสดิการของข้าราชการ 2.บัตรทอง 3.ประกันสังคม ซึ่งสวัสดิการข้าราชการนั้นใช้เงินเยอะมากกว่าระบบอื่น

เราควรให้ประชาชนอยู่ภายใต้ระบอบประกันสุขภาพถ้วนหน้าเสมอภาคเท่าเทียมมาตรฐานเดียวกัน และระบบการศึกษา ซึ่งเราใช้มาตรฐานเดียวกัน แต่หากอยากมีคุณภาพดีกว่า ก็ต้องไปโรงเรียนทางเลือก โรงเรียนนานาชาติ แต่หากทำให้ระบบการศึกษาปกตินั้นมีคุณภาพ สองสิ่งนี้จะช่วยให้คนอยากเป็นข้าราชการน้อยลง

อ่านข่าว ไล่ออกแล้ว 118 ราย ทุจริตสอบนายสิบ พบร.ต.อ.หญิงเอี่ยว รับโอนเงิน

ตามธรรมชาติ เรามีใครอยากเป็นข้าราชการในเมืองไทยบ้าง ตนมีเพื่อนที่เรียนเก่งมาก ควรมีอนาคตสุขสกาว พอกลับมาเป็นข้าราชการ ไม่เคยได้ยินชื่อพวกเขาเลย ไม่รู้ว่าเขาได้ใช้ความสามารถของตัวเอง แต่เห็นไปรับใช้นาย มันเป็นความสูญเปล่าของงานมาก ถ้าไม่ทำ ก็ไม่รู้เอาเงินที่ไหนมาใช้หนี้ทุน

งานข้าราชการในไทย ไม่ใช่งานที่คนอยากจะทำ เพื่อนรุ่นน้องตนนั้นมีเยอะมาก ที่ยอมทิ้งความฝัน เรียนดี แต่แม่ป่วยไม่สบาย ต้องมาสอบเป็นข้าราชการ เพื่อให้แม่ได้รักษาพยาบาล ครอบครัวคนไทยพยายามบังคับให้ลูกรับราชการ และจะได้สบายใจ เพื่อมีระบบสวัสดิการดูแลพ่อแม่หมดเลย มันเป็นสิ่งฝังหัวในไทย

ถ้าเราปรับให้ประเทศไทยมีรัฐสวัสดิการ ขอแค่ครึ่งหนึ่งของระบบสากล พ่อแม่จำนวนมากก็ยังโอเค จะไม่มีการบังคับให้ลูกรับราชการ และเพราะมันเป็นแหล่งรวมการทำงานของคนทำงานเช้าชามเย็นชาม และมันทำให้คนที่ไม่เก่งมาก คือถ้าเรามีเงินยัดลูกเข้ารับราชการ เอาแค่ตำแหน่งต่ำๆ ไม่มาก

พ่อแม่บางคนในต่างจังหวัด มีรายได้พอเลี้ยงตัวเองได้ ไม่ต้องลำบากกับการใช้ชีวิต มีสวน ก็จะให้ลูกเป็นข้าราชการ เพื่อเอาเส้นสาย ไม่แคร์เงินเดือนว่าจะเท่าไหร่ ก็พอใจแล้ว เพราะการดำรงชีวิต มีรายได้อื่นๆ ข้าราชการการันตีความมั่นคง หากลูกเกเร ก็พาให้เป็นนายสิบ ซึ่งก็ไม่มีงานให้ทำ แต่ได้เงินเดือน ได้สวัสดิการ จ่ายล้านยัดลูกเข้า จนกว่านายสิบจะเข้าไปในเครือข่ายแสวงผลประโยชน์ มันจะต้องมีการจ่ายส่วยอีกกี่ขั้น

ไม่ใช่ว่าเป็นนายสิบจะได้เงินอะไรนักหนา แต่ทำให้พ่อแม่สบายใจ

อั๋นเผยว่า คนดีๆ อยู่ในระบบราชการเยอะมาก แต่มันมีระบบที่ล้างสมอง เพื่อนตนเป็นข้าราชการเยอะมาก เขาเป็นคนละคนเลย วิธีการคิดเปลี่ยนไป ทุกอย่างเป็นขั้นเป็นตอน ประสิทธิภาพทำได้เพียงอย่างเดียว ดูเป็นเรื่องยาก

การแก้ไขเรื่องนี้เรื่องการโกงสอบ ต้องแก้ไขระบบสวัสดิการ จะทำให้คนไม่ดิ้นรนเป็นข้าราชการ และทำให้ภาคเอกชนเฟื่องฟู เป็นแหล่งรองรับแรงงานจำนวนมากได้ จากที่ไปทำงานเช้าชามเย็นชาม มีระเบียบวิธีการสารพัด กับการอยู่บริษัทเอกชนค้าขาย ทำให้ความอยากจะเป็นข้าราชการเยอะ จนลดการโกงสินบน

การไปแก้ระเบียบราชการ มันยาก แต่ทำให้คนมีชีวิตที่อื่นนอกระบบราชการเรืองรองอยู่ ส่วนคนที่อยากเป็นข้าราชการจริง เมื่อคนสอบน้อยลง การยัดเงินก็จะน้อยลงโดยปริยาย

อีกอย่างคือทำให้ระบบราชการกระชับขึ้น ใช้คนน้อยลง ตรวจสอบได้ การทำให้การเป็นเอกชนกับข้าราชการไม่ต่างกัน ฐานเงินเดือนเท่ากัน เงินเกษียณเหมือนกัน การแก้แบบนี้จะตรงจุดกว่า

ทุกคนเข้าถึงกองทุนสำรองเลี้ยงชีพแบบเดียวกัน ไม่ว่าจะเป็นหรือไม่เป็นข้าราชการ จบเลย จะไม่มีใครดิ้นรนจ่ายเงินเป็นล้านเพื่อทำงานเงินเดือนหมื่นห้า

การปรับตัวของข้าราชการ จำต้องลดขนาดลง เพราะระบบทำงานอุ้ยอ้ายมาก มันทับซ้อนกันจนวุ่นวายไปหมด เรามีงบ 60% ไปจ่ายเงินเดือนข้าราชการจนหมด การลดทอนอำนาจลำดับขั้นของข้าราชการ จะช่วยแก้ปัญหาได้ ใช้เอาท์ซอร์ส เลือกเอกชนมารับงานได้ มันคือการลดการรวมศูนย์ กระจายอำนาจ

ปัญหาของประเทศเรา กระจุกตัวกับความคิดแบบเดิมๆ มันมีผลประโยชน์ทับซ้อน คนถืออำนาจในมือเยอะ ๆ เคยชิน ส่วนใหญ่ชอบการเพิ่มอำนาจ

คำผกาเผยว่าคนไทยไม่เคยชินกับตำรวจไปสังกัดองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น เพราะเราชินตำรวจจับปืน แต่มันมีหน้าที่การดูแล ทำงานเชิงสังคมอย่างในต่างประเทศ มากกว่าทำงานเชิงปราบปราม และทำงานเชิงบูรณาการกับหน่วยงานอื่นๆ

หน่วยงานราชการต้องไม่ใช้ที่ของคนขี้เกียจ ไม่ใช่ที่ปลอดภัยของคนไม่รู้ไปไหน ความชั่วไม่มี ความดีไม่ปรากฎ เราจะไม่ให้เป็นแบบนี้ ต้องทำให้ข้าราชการต้องทำงานที่ยาก ต้องเก่ง และการทุจริตโกงข้อสอบก็จะไม่มี เพราะหากคุณเข้ามาแล้วทำไม่ได้ ก็ต้องโดนไล่ออก

ไม่ใช่การเอาคนโกงเข้าคุก มันเป็นการแก้ปัญหาปลายเหตุ ถ้าจะแก้ต้นเหตุก็ต้องแก้ดังที่คุยกันมา อั๋นย้ำว่าจะต้นเหตุหรือปลายเหตุก็ต้องเข้าคุกหมด

“ใครทำผิด ใครไม่ควรอยู่ในระบบราชการ จะต้องเอาออกให้หมด”

คำผกาเผยว่า ก็คงจะไม่มีข้าราชการเหลืออยู่เลย ในต่างประเทศมันไม่มี 2 มาตรฐาน คนทำผิดถูกลงโทษ ของไทยอาจจะเหมือนจีนกับเกาหลีเหนือ จับคนคอรัปชั่นเข้าคุก เพราะเป็นคนละฝั่งกับเรา มันจะเป็นเครื่องมือทางการเมืองไปอีก

แท็กที่เกี่ยวข้อง

เรื่องอื่นที่น่าสนใจ